Читать книгу Восток-Запад-Восток онлайн

8 страница из 11

Человек так устроен, что его всегда тянет к познанию нового, неизведанного им. Особенно, если это новое сулит что-то интересное. А ещё, если это новое способствует особенно материальному, ну и попутно культурному и духовному обогащению, то интерес к нему, несомненно, возрастает.

В советские времена, если вслух, то нам «не нужен берег турецкий», а если честно и тихо, то Заграница всегда нас манила богатой и доступной для каждого материальной обеспеченностью, а пугала отдалённостью и не привычной чуждостью чужого, но манящего к себе мира. К тому же, созданные в так называемый период «застоя» всевозможные искусственные запреты для поездки наших граждан за границу обеспечивали пребыванию ТАМ бесспорно, характер престижности пребывания ТАМ. Запретный плод был не только сладок, но и труднодоступен, что позволяло вкусившего это занести его, в категорию счастливчиков и везунчиков. Многие наши соотечественники понимали, что государство не каждому доверяет поездку за границу, да ещё и представлять там лицо советского человека. Ну, а громкие завоевания советского социалистического государства создали некоторые возможности для работы и службы советских граждан за рубежом СССР. Особенно на территориях братских социалистических стран. Зорко охраняя рубежи социалистического содружества, наши вооружённые силы держали часть своего контингента на территориях Венгрии, ГДР, Кубы, Монголии, Польши, Румынии, Чехословакии. Служба за границей позволяла нашим военнослужащим иметь двойную заработную плату. То есть офицер или прапорщик, проходящий службу за рубежом своей Родины, имел сохранённое финансовое довольствие в рублях плюс ежемесячные командировочные в том же размере, но уже в валюте той страны, где он проходил службу. В той же загранице, на рабочих местах, развёрнутых для жён военнослужащих и вольнонаёмных работников из числа советских граждан, были установлены тарифы по зарплате. При установке таких тарифов активное участие в этом принимали руководители войск дислоцированных на территориях братских социалистических стран. Отсюда и выходило, что там, где работали жёны именно руководящего состава командования, зарплата была для таких дам значительно выше предполагаемого. Кем же в те времена в социалистической загранице работали жёны генералов и отдельных высокопоставленных полковников? Они в советских военных гарнизонах занимали скромные должности: заведующая универмагом, магазином, поликлиникой, детских заведении, заведующая различными отделами внутри названных организации и просто должности продавщиц, врачей, воспитательниц. А при убытии высокопоставленного слуги народа на родные советские земли должность его жены переходила, как по наследству жене начальника, прибывшего для замены убывающего на территорию Советского Союза. Наследованная должность для женского пола, мужья, которых ходили в генералах и приближенных к ним полковниках, имела завидно высокий денежный оклад. Так воспитательница детского сада имела по штату заработную плату равную окладу командира батальона. Потому что на той должности трудилась жена генерал-майора. Но вот детей у неё в группе было гораздо меньше солдатского взвода, а получала как за батальон. Хотя денежное довольствие командира батальона складывалось из оклада по должности плюс оклада за воинское звание «подполковник» и ещё плюс за выслугу лет, что в переводе с воинского языка означает непрерывный стаж работы. В итоге, в среднем получалось по тем временам 400 рублей. И в те же самые времена на территории СССР такая же воспитательница имела зарплату в 90 – 120 рублей.