Читать книгу Regulación del trabajo y Política económica. De cómo los derechos laborales mejoran la Economía онлайн

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En este trabajo se argumentará que el criterio de la dependencia jurídica responde a la situación en la que se encontraban los trabajadores de las grandes fábricas en los inicios del Derecho del trabajossss1. Sin embargo, en la actualidad, derivado de las nuevas formas organizativas, otros sujetos, con mucha mayor libertad formal para elegir sus horarios, para elegir dónde trabajar o para elegir como desarrollar su trabajo también requieren de la aplicación de la regulación laboral. Son sujetos que forman parte del mercado laboral puesto que venden su fuerza de trabajo a un tercero que lo incorpora a los productos o servicios que ofrece al mercado, por tanto, no se les puede tratar jurídicamente como empresarios. De esta forma, en la última parte de este trabajo se justificará la necesidad de un nuevo concepto de trabajador que permita diferenciar, en el contexto de una prestación de servicios, a un trabajador de un genuino empresario. Así, solamente aquellos que puedan considerarse genuinos empresarios en la prestación del servicio quedarían excluidos de la regulación laboral.