Читать книгу Supuestos prácticos de derecho del trabajo онлайн
82 страница из 99
Cuestiones.
1. Busque el Convenio Colectivo de aplicación.
2. Analice si nos encontramos ante una modificación sustancial o ante un supuesto de movilidad funcional tal y como sostiene la empresa.
3. Si considera que nos encontramos ante un supuesto de modificación sustancial indique si la decisión de la empresa es ajustada a derecho. Justifique la respuesta.
4. Si se trata de una modificación sustancial, ¿cuál sería el resultado de la sentencia y las consecuencias para la empresa?
5. ¿Considera que existe vulneración del derecho a la conciliación de la vida personal y profesional? Justifique la respuesta.
6. Indique el plazo que tiene la trabajadora para impugnar la decisión de la empresa y si el mismo es de prescripción o de caducidad.
7. Diga ante que órgano debe presentar su reclamación la trabajadora.
8. Señale si la trabajadora tiene derecho a percibir alguna indemnización por la decisión de la empresa.
Ver resolución.